Medidas preventivas en BBC Offices derivadas del COVID19 →

Frente a la pandemia por COVID-19, diversas organizaciones laborales han desarrollado ideas creativas para tomar medidas de resiliencia que beneficien a la organización de empresa y procuren el bienestar de los trabajadores.

Te recomendamos tomar en cuenta las siguientes recomendaciones para tratar la situación actual con tu equipo laboral.

En caso de tomar medidas económicas de interés

Si por motivos de baja en la productividad o cualquier otra situación que genere inestabilidad financiera, requieres reducir el salario de tus empleados, te recomendamos que primero establezcas un panorama real con tu equipo laboral para que puedan apoyar esa difícil decisión mientras termina la crisis.

Establece un plan rotativo

Una de las estrategias que puedes implementar, es la rotación de tu equipo, dejar 15 días a un grupo de trabajadores y luego en 15 días que labore la segunda parte.

Mutuo acuerdo

Es importante que tu equipo de trabajo esté de acuerdo con las medidas que decidas tomar en tu negocio, así evitarás malos entendidos y futuras quejas.

Plan de contingencia

No te limites a las circunstancias, si tu negocio tiene la posibilidad de permear su línea de comunicación para tomar la crisis como una oportunidad, ¡adelante!, debes hacerlo.

En BBC Offices creemos que con creatividad y estrategia cualquier negocio tiene la oportunidad de vencer todo tipo de crisis.